Para trabajadores remotos en América Latina

Conoce el acuerdo
detrás del trabajo.

El nombre de una empresa no te dice quién te contrata, cómo te paga, si tendrás beneficios o qué pasa cuando termina la relación con el cliente.

Antes de firmar

Pregunta lo que la vacante no dice.

  1. 01¿Quién será legalmente mi empleador o contratante?
  2. 02¿El rol depende de un solo cliente? ¿Qué pasa si ese cliente se va?
  3. 03¿Hay pruebas, videos grabados o trabajo de prueba? ¿Son pagados?
  4. 04¿Cuándo y cómo me avisarán si no soy seleccionado?
  5. 05¿Incluye vacaciones, feriados locales, seguro o equipo?
  6. 06¿Hay exclusividad, monitoreo de tiempo o restricciones de contratación directa?
  7. 07¿Qué método de pago usan y quién cubre las comisiones?
  8. 08¿Puedo postularme a otros roles de la plataforma al mismo tiempo?
Lo que muestra la investigación

La transparencia hacia candidatos es el mayor vacío del mercado.

Las plataformas publican garantías y velocidad para las empresas. Casi ninguna publica tiempos de respuesta, inversión promedio del candidato o protección después de la colocación.

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